GIZ: AVIS DE RECRUTEMENT / Titre du Programme: Renforcement de la Résilience dans les Zones Frontalières (RéZo) / La GIZ recrute pour son Projet à Labé un (e) Coordinateur(ce) l’Antenne de Labé (Chef d’Antenne)

Bande de rémunération : Lieu d’affectation :

Date d’affectation : Supérieur hiérarchique : Nature du Contrat :

4 T

Labé 01/04/2025

Directeur / Directrice de Composante du Programme en Guinée

12     Mois     (CDD)     avec     possibilité     de renouvellement

Dans le cadre de votre fonction, vous êtes responsable de la mise en œuvre technique, organisationnelle et sur le fond des mesures et activités du projet.

En concertation avec votre supérieure hiérarchique, prendre également en charge des tâches en lien avec la planification, le pilotage et le suivi du projet, mais aussi dans une certaine mesure avec l’administration du projet. Vous êtes en outre chargé·e de l’accompagnement technique de collègues des bandes 2 et 3 et responsable de la qualité du résultat du marché.

Le titulaire du poste devra :

• Contribuer en parallèle à la conception du programme, notamment en cas de modification ou de réorientation ;
• Apportez des contributions techniques et de fond sur des thématiques transversales dans la coopération avec les clients / commettants, les partenaires et d’autres acteurs ;
• Contribuer par là à l’atteinte des objectifs convenus pour le projet concerné et donner ainsi des impulsions à la poursuite du développement de la stratégie.
• En concertation avec la direction du bureau et votre supérieur·e hiérarchique, utiliser également vos contacts pour prospecter des marchés pour l’entreprise.
• Les tâches peuvent être explicitées lors du dialogue de direction et par référence au pouvoir de direction.

B.2              Appui et Soutien

Le titulaire du poste devra :

• En concertation avec les autres membres de l’équipe et votre supérieur·e hiérarchique ;
• Coordonner également toutes les requêtes émanant du secteur d’activité qui vous sont adressées afin qu’elles soient traitées avec diligence et compétence ;
• Résoudre les problèmes qui se posent dans votre domaine d’attribution en vous appuyant sur les réglementations existantes ;
• Signaler les défis plus complexes à votre équipe. Si nécessaire ;
• Faciliter l’initiation d’autres expert·e·s et leur prêter appui pour l’exécution de leurs tâches.

C.            Coordination (Leadership et Collaboration)

Le titulaire du poste devra :

• Premier point de contact et représentation du bureau local à Labé.
• Point focal pour la/le Directeur/Directrice de Composante Guinée du Programme
• Coordination des activités quotidiennes du bureau de Labé (en termes d’activités de mise en œuvre mais aussi d’administration et d’organisation de l’antenne)
• Suivi de la mise en œuvre des activités du programme dans les zones frontalières de la Guinée (Labé, Boké, et Kankan) / coordination de la mise en œuvre au niveau local
• Collaboration et coordination avec les partenaires régionaux et locaux (par exemple organismes gouvernementaux régionaux et locaux, organisations de la société civile, partenaires d’autres projets sur place, interlocuteurs de Coginta sur place).
• Coordination et soutien flexible du Conseiller technique résilience et du Conseiller technique coopération transfrontalière selon les besoins.
• Coordination avec autres organisations de la mise en œuvre engagés dans l’action de l’UE
• Autres taches flexibles

• Diplôme universitaire dans une des disciplines concernées : Master, ou MBA en Gestion, Sciences économiques, Sociologie, Politique, Développement de l’entrepreneuriat, Décentralisation ou diplôme équivalent.
• Une expérience dans un poste similaire serait un atout

Expérience professionnelle

• Au minimum sept (07) années d’expérience dans les programmes de développement.
• Expérience substantielle dans la gestion de projets (conceptualisation, planification, coordination, pilotage, suivi).
• Expérience approfondie de la collaboration avec des organismes gouvernementaux régionaux et locaux, des ONG locales ou des entreprises / partenaires opérant dans la région.

Compétences et aptitudes requises

• Capacité à négocier et à résoudre des conflits afin de favoriser la coopération politique et économique ;
• Excellentes compétences en matière de communication et de présentation ;
• Disposer d’une aptitude ouverte et proactive de communication, d’une approche participative et transparente ;
• Bonne aptitude de communication écrite et orale.
• Excellentes compétences organisationnelles, interpersonnelles
• Avoir une connaissance approfondie de la gestion ou coordination de projet ;
• Avoir une culture du traitement confidentiel des données et informations ;
• Avoir très bonne connaissance pratique de l’utilisation des technologies de l’information et de la communication (téléphone, courrier électronique, Internet) ; très bonne maitrise des logiciels MS OFFICE (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) ;
• Avoir une connaissance approfondie en SAP et autres outils numériques ;
• Avoir une culture du traitement confidentiel des données et informations ;
• Très bonne connaissance du Français et de l’Anglais est vivement souhaitée.

Dossier de candidature

• Une lettre de motivation en Français ;
• CV actualisé en Français avec au moins 3 références joignables avec adresses complètes ;
• Copies légalisées des diplômes et attestations ;
• Un extrait de casier judiciaire ou certificat de non-poursuite judiciaire.

Adresses de dépôt de dossier

• Electronique : en envoyant votre dossier de candidature portant la mention

« Candidature Chef d’Antenne Labé 27_03_25 Bureau Pays GIZ / Conakry » à l’adresse : recrutement.guinea@giz.de

NB : Seuls les candidats ou candidates présélectionnés seront contacté pour la suite de la procédure et les candidatures féminines sont très encouragées.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Seules les candidatures électroniques seront recevables